中原標準時間4日淩晨，美股周五尾盤維持漲勢，三大股指本周均有可能錄得漲幅。美國4月非農就業資料遠遜預期，失業率上升、薪酬增長放緩，使市場對美聯儲今年降息的預期重新升溫。
道指漲476.55點，漲幅為1.25%，報38702.21點；納指漲327.60點，漲幅為2.07%，報16168.55點；标普500指數漲66.32點，漲幅為1.31%，報5130.52點。
美國國債收益率走低。10年期國債收益率下跌6.5個基點，降至4.506%，早間最低曾下跌至4.453%。
周五美股投資者迎來了備受關注的4月非農就業資料。該資料全面疲軟，使市場恢複對美聯儲2024年兩次降息25個基點的預期。
哈裡斯金融集團常務合夥人Jamie Cox表示：“非農資料全面疲軟，總體上對市場有利。工資增長疲軟将有助于消除對通脹大規模反彈的擔憂。”
美國勞工統計局周五公布的最新資料顯示，美國雇主在4月份縮減了招聘規模，失業率意外上升，工資增長放緩，這表明在經曆了年初的強勁增長後，勞動力市場正在降溫。
美國4月季調後非農就業人口錄得增長17.5萬人，增幅為2023年10月來新低，不及預期的24.3萬人和前值30.3萬人。美國4月失業率意外升至3.9%，市場預期維持在3.8%不變。
4月份的平均時薪環比增長0.2%，低于預期和前值0.3%。
就過往資料的修正來看，2月份非農新增就業人數從27萬人下修至23.6萬人；3月份非農新增就業人數從30.3萬人上修至31.5萬人。經過這些修正後，2月和3月新增就業人數合計較修正前減少2.2萬人。
非農資料公布後，美國利率期貨目前暗示2024年美聯儲将兩次降息25個基點，非農前預期為一次。交易員将美聯儲首次降息時間預期從11月提前至9月。
分析師Chris Anstey表示，非農報告中的工資增長低于預期，這可能是最大的問題。還要注意的是，對前兩個月的修正導緻就業人數累計少了2.2萬人。這是一份全面疲軟的報告。
分析師Joseph Richter認為，薪酬資料可能是這份非農報告中最值得關注的資料點。過去三個月，時薪平均增速僅為0.23%，而前三個月為0.4%。工資增長放緩可能是未來幾個季度非住房服務通脹資料好轉的動力。
嘉信理财總經理Richard Flynn表示：“最新的非農就業報告表明，勞動力市場的需求正在放緩。近幾個月來，很明顯，美聯儲樂于在降息周期緩慢行動，不希望經濟出現意想不到的疲軟，而我們今天看到的報告可能會導緻這種做法的轉變。勞動力市場的崩潰可能會促使美聯儲從漫步轉為沖刺。”
加拿大帝國商業銀行分析師Ali Jaffery稱，市場不要得意忘形。美聯儲政策制定者希望看到的不僅僅是一個月的良好資料，才會對就業市場引發的通脹壓力感到更放心。“總體而言，勞動力市場仍然強勁，他們需要看到更多的證據表明經濟放緩，或者就業人數意外大幅下降，在經曆了如此強勁的就業增長之後，他們才會擔心自己的就業任務。”最終，美聯儲将按兵不動，直到他們對通脹有了明确的認識。
斯巴達資本證券公司首席市場經濟學家Peter Cardillo表示：“這份報告不冷不熱，正是美聯儲希望看到的。我們沒有看到工資回升，仍在創造就業機會，經濟表現良好，然而，報告的關鍵在于工資水準，工資水準比市場預期的要低一些。這對美聯儲來說是一份好報告，對市場來說也是一份好報告。如果繼續沿着這條路走下去，那麼這可能會改變降息的時機，可能意味着今年或許會有兩次降息，而不是一次。”
在周三美聯儲會議結束時，美聯儲主席鮑威爾似乎排除了加息作為央行下一步行動的可能性，但這并不一定意味着交易員應該開始期待該機構在不久的将來降息。
Carson Group全球宏觀政策師Sonu Varghese表示：“雖然由于通脹居高不下，短期内不太可能降息，但加息的門檻确實很高。勞動力市場的持續走強也降低了降息的緊迫性，但目前潛在的利率上限加上強勁的經濟對股市有利。”
美股财報仍是受關注。蘋果股價大漲，此前該公司報告營收和利潤均超出預期，并宣布将回購1100億美元股票。
生物技術公司安進（Amgen）股價走高，該公司公布的盈利和營收資料均好于預期。
網際網路安全與網絡公司Cloudflare股價大跌，此前該公司報告全年收入指引疲軟。
焦點個股
蘋果周四盤後報告稱，第二财季營收和淨利潤表現均好于預期，而且大中華區的銷售也輕松超預期。
蘋果公司還宣布了美國有史以來最大的股票回購計劃，表示其董事會準許了新增1100億美元的規模。這一計劃的宣布也标志着蘋果打破了自己創下的美國股票回購金額最高紀錄。市場調研公司Birinyi Associates彙總的追溯至1999年的資料顯示，這家科技巨頭曾在2018年授權進行1000億美元的回購。
微軟公司近日釋出了新的透明度報告，概述了2023年制定并部署了各種措施，負責任地釋出各項生成式産品。
微軟在《負責任的人工智能透明度報告》中，介紹了在安全部署人工智能産品方面取得的成就，共建立了30個負責任的人工智能工具，擴大了負責任的人工智能團隊，并要求開發生成式人工智能應用程式的團隊在整個開發周期中衡量和繪制風險。它還正在擴大其紅隊（滲透測試團隊）工作，包括故意嘗試繞過其人工智能模型中的安全功能的内部紅隊，以及紅隊應用程式，以允許在釋出新模型之前進行第三方測試。
谷歌在最近公布财報前，就已從其“核心”機關裁掉至少200名員工，并計劃将一些崗位轉移到印度和墨西哥。
根據谷歌的網站披露，“核心”機關負責建構公司旗艦産品的技術基礎并保護使用者的資訊安全。核心團隊包括資訊技術、Python開發團隊、技術基礎設施、安全基礎、應用平台、核心開發人員以及各種工程角色。
據知情人士透露，印度競争委員會（CCI）一項針對亞馬遜和沃爾瑪旗下Flipkart長達四年的調查發現，上述兩家電子商務巨頭違反了反壟斷法。
在英特爾最新的财報電話會議中，該公司展示了其即将推出的産品，并明确表示将在下一個主要CPU平台上全力推動人工智能的發展。首席執行官Pat Gelsinger确認，即将推出的18A工藝豹湖（Panther Lake）CPU進展順利，預計将在2025年中期推出。
Gelsinger作出了一些大膽的宣言，他表示Panther Lake的人工智能能力将比今年晚些時候推出的Arrow Lake晶片翻倍。若英特爾能夠實作這樣的逐代進步，屆時可能會見證一些驚人的人工智能處理能力。