2018届应届生android面试总结

写在前面

四月份结束了拥抱变化后的大规模面试后，

2018届android校招面试总结：百度，大疆，乐视，知乎

在五月份里，自己进行了最后俩次面试。算是对自己的大学生涯的一个交代。

感兴趣的看官，可以看看我的其他文章：

1、常用集合的源码分析：HashMap 2、Java反射实践：从反射中理解class 3、从公司项目配置看Gradle

面试过程

这俩个面试，分别来自人人车和摩比神奇。

人人车

人人车的面试还算中规中矩，应该是最近业务扩展的比较厉害，整体的考察力度和难度不算很高。

一面：

1、画了几个控件的嵌套问一下事件分发。

2、Handler机制，ThreadLocal的作用和源码。

3、HashMap源码分析。

4、Service用法，IntentService作用及源码。

5、Application中使用线程做耗时操作，和启动Service做耗时操作有什么区别。

6、各种情况下Activity的生命周期，已经onNewIntent相关。

7、Binder机制的理解。

二面：

1、处理滑动冲突的常见思路。

2、自定义View相关；MeasureSpec相关。

3、Dalvik虚拟机和ART虚拟机区别。

4、Kotlin的一些语法（我又在简历上写过会Kotlin）

5、询问简历中的项目思路。

6、AIDL中写回调；Binder机制。

7、本地广播和全局广播的区别，顺序广播。

8、手写快排。

三面HR....

整体来说人人车面试的比较快，加上等待一共也就一个小时多一点。中午吃饭的时候接到了电话， 说可以发offer。

摩比神奇

这家公司是一个朋友给内推的，当时以为是一家创业公司，后来百度了一下，原来有大公司的背景。这家比较可惜吧，虽然朋友反馈说面试结果不错，但是他们想要一个有经验的开发，不大想要应届生，说再考虑考虑...然后就没有然后了...不过整个面试质量还是比较高的，技术面一共有四面。

1、画了几个控件问事件分发，分发/拦截/onTouchEvent的各种返回值的情况。

2、自定义View，画了一个有填充背景多的折线图，问我实现思路。

3、如何实现圆角，图片重叠显示交集（PorterDuff，遮罩）。

4、属性动画和View动画区别，性能上谁更好。

5、Activity的启动模式，各种back的情况。

6、常见的内存泄漏及解决方案。

7、ScrollView中有一个Button会出现什么样的问题，怎么解决。

8、ListView和RecyclerView的区别。

1、各种Activity/Window/Dialog对生命的周期影响。

2、Handler机制；为什么loop是个死循环；死循环为什么不会阻塞主线程。

3、RecyclerView的缓存机制。

4、Java中线程可以怎么用，线程在不同情况下对应什么状态。

5、synchronized和Lock的区别；乐观锁/悲观锁/分段锁

6、HashMap源码；线程安全的HaspMap多有哪些；分析一种最熟悉的。

三面：

1、文件增量扫描的思路。

2、手写：俩个顺序数组合并。

3、针对简历问实现思路。

四面：

1、线程和进程的区别。

2、Binder机制；为什么说Binder只进行了一次内存复制。

3、TCP/UDP的区别；使用场景。

4、GET/POST区别。

5、写一个生产者/消费者模型

五面HR...

尾声

整体来看，其实摩比神奇面试质量还是比较高的，可能是因为他们需要一个有经验的开发吧，最终并没有收到offer。算是比较的可惜吧。

不过也正是因为没有收到offer，也就不需要头疼选择的问题了。人人车也不错，正在业务拓展期，应该比现在的乐视要强吧....笑哭.png

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