pli测试50题题库_马士基笔试题目

马士基笔试题目

12

分钟

50

道题目

有数字推理，图形题目，还有小学计算题目

相信以南大的学生智商肯定很轻松搞定

另一份是性格倾向测试

正面勾出来你认为你自己是什么样的人，若干形容词

反面勾出来你认为你在别人眼里是什么样的人，若干形容词

通过你填写的性格形容词作出来三条性格曲线，

这样就可以知道你的性格是不是适合岗位的要求

所以可能性格曲线比智力逻辑测试更重要一点

作为一名刚刚被马士基录取，

工作经验仅仅一年的小弟，

希望这篇文章对那些希望进入马士

基的朋友有所帮助„„

首先请让我介绍一下自己：

小弟去年上海交大本科毕业，

毕业以后来青在一家意大利独资公

司从事研发工作，英语六级，计算机三级。

看到马士基的招聘广告以后，

小弟便蠢蠢欲动了，

因为业内人士都知道这是世界船运业的老

大，

青岛数得着的知名外企，

很幸运，

他们给了我一个笔试机会，

接下来的便是准备，

面试，

等待，继续准备的痛苦循环了第一轮是笔试，先是情商测试，两页纸，不限时间，主要是别

人对自己的评价和自己对别人的评价；然后是

10

分钟

50

道题的智商测试；

第二轮是中译英和英译中的两篇文章，限时

30

分钟，然后是部门主管用英文面试，大概

15

分钟；

第三轮是部门经理面试，是一个丹麦老外，主要是用英文问一些问题，大概

15

分钟；

第四轮是人力资源主管面试，

先填一份入职审批表，

然后用中文问一些乱七八糟的问题，

大

概半个小时；

整个过程我一共去了三次流亭，

每次面试以后第二天就会给你答复，

淘汰比例大概是几百份

简历，

50

人左右第一轮，

然后是

10

人，

最后

2

人，

最后小弟幸运坚持到最后了

(虽然

51job

上面写的是招若干人，实际他们告诉我只要一个)

整个过程当中，

在最后一轮以前其实我一直都不担心自己会被淘汰，

因为最开始我申请的并

不是这个职位，

他们觉得我适合，就让我面这个了。倒是最后一轮，我本来以为人事评估只

是一个过场，结果还要淘汰„„

希望各位师弟师妹成功！

！

！

马士基笔试

去参加了一下，

据说笔试巨难，

工资不高的马士基公司的笔试。真是可有意思，这

家外企的老板也许是日本人，

因为觉得日本人才会对员工很苛刻。

如果这次笔试过了的，

还

得由三个面试，最终才会被选用。

面试现场，

一群人慕名而来，一开始被通知赶紧去厕所，

一会要考一个半小时。又

通知手机务必无声或关机。

都坐下后管人事的问我们知不知道面试的职位，

居然７０％的人

都不知道，然后她介绍了十分钟，对所有人说对职位没兴趣的可以离开了，当然我没兴趣，

不过对她的试题倒是很有兴趣，

要留下来看看。

这个时候有一个人的手机响了，

就被冷嘲了