醫療、教育等行業的“潛規則性紅包”現象比腐敗更可怕、更惡劣！
湘雅醫院再次登上風尖浪口，繼“劉翔峰事件”後又爆出“蓮子殼事件”。這兩起事件本質上如出一轍，即醫生喪失醫德，無醫者仁心，無職業操守，敷衍塞責，怠于履職盡責。細究其個中緣由，不得不引起警醒和反思。
當下，患者為求醫生精心治療，找熟人，送紅包衆所周知，家長望子成龍，宴請老師，過年過節“打點”“表示”也是見怪不怪。這種現象已經成為醫療、教育等行業的“潛規則”。這種現象，雖表面上沒有那些動辄受賄千萬甚至過億的腐敗，令人驚奇和痛恨，但對社會價值觀和民生利益的危害，卻有過之而不及。
腐敗，乃因行賄者為謀取“不正當”的利益，繼而權力尋租、權力估價。但醫生認真診療、老師認真育人，本就是職責所在，職業準則。患者祈求早日康複、家長期望孩子學業有成完全是“正當利益”，但患者、家長卻要為這“正當利益”行此所謂的“潛規則”。
為何?因為不如此，患者和家長不但要被折騰，增加煩惱和生活壓力，而且還可能支付更高的醫療教育費用。
人情世故，亦屬自然。醫生精心診療，患者圓滿康複、老師教書育人，學生學業有成，患者和家長送點小紅包表示感謝，也是人之常情，無需指責。但不能無“潛規則”，醫生就不好好看病、老師就不好好教書吧！
假如，患者找關系、托熟人，搞搞“潛規則性紅包”，那麼“劉翔峰事件”“蓮子殼事件”還有可能出現嗎？
不可否認，大多數的醫生、老師還是能夠盡職盡責的，那些無“潛規則”就懈怠失職，無醫德師德的人還是少數吧！
醫療、教育事關民生民利，事關社會安定和諧。當是下狠手、下力氣依法整治那些“潛規則”了！
