我想你應該是面試researcher的崗位吧？
不同的公司面試形式和流程都是不一樣的
一般的形式：
形式一：電話溝通：如果面試人是HR，相對比較輕松，傾向會問你個人學曆背景，時間gap, 為什麼頻繁離職？為什麼在XX公司待了XX時間就走了？離職/看機會原因？家庭因素，婚否，哪裡人？如果是政策同僚直接面，傾向問你的個人經曆，你在XX實習過？你之前做過什麼政策？政策細節？當然也有老闆電話裡頭問你數學統計題，你需要準備一張草稿紙，30-60min之内完成
形式二：筆試，數理統計機率題+智力題+程式設計題
形式三：project
形式四：onsite,跟老闆及合夥人及公司同僚唠嗑去吧，2-4小時，甚至上午聊完吃個午飯再唠嗑半天，讓企業充分了解你
關于你的問題
1)我的大學專業以及目前無實習經驗的背景好找量化分析的工作嗎？可以從哪些方面補足嗎，比如在一些網站做一些模拟量化交易？
答：我不知道你大學是什麼專業的，不過你的碩士專業是符合這個行業對專業的要求，目前市場上候選人越來越多，企業相對來說對有相關實習經曆比較看重， 有的話會更加加分，如果你想補足缺乏實習經驗這個情況，要是你還沒有畢業的話，建議你先去一些公司實習，這個可能會比你單純在一些網站做模拟量化交易好。對了，國内的公司普遍對一些比較細枝末節的理論知識點比較看重，如果你大學不是學的數理統計相關的課程，那你可能要抓緊複習一下書本了，有好多個候選人做過面試的，有回報我說題目其實不難，就是書本一些細節忘記了。。。
2)準備面試的話，應該具體準備哪些内容呢，應該掌握到哪種程度？
答：百變不離其宗，數理統計，統計學的東西别忘了至少筆試不大用愁， 可以問問你周圍的同學，師兄師弟，朋友問他們有沒有做過題，問問大概方向；至于要掌握到哪種程度，這個我可能很難回答。
你要是有其他問題的話，可以私信我。