從美帝傳來的 Big News，剛剛收購 Twitter 的 Elon Musk 開始大刀闊斧裁員，要求程式員當場默寫代碼，并向美帝輸出996文化，國内震驚：内卷文化正式出海。也許未來有一天，馬斯克會讓我們見識一下資本的終極形态。
打勞工苦内卷久矣。大廠同僚間流行的問候：今晚卷不卷？
是的，又将是卷到頭秃的一天。
似乎沒有哪個詞比“内卷” 更讓人上頭，從職場卷到幼稚園，從國内卷到東亞，從亞洲卷到美洲。全球同此内卷。甚至在抒發情緒時，用上幾個“囚徒困境” 、“馬爾薩斯陷阱”、 “内卷”等詞彙，就比正常說話顯得進階。
你瞧，連這個都要卷。
背上房貸，守住996，大概是這個時代留給後浪的最好套餐。
一場名為内卷，實為低效的工作方法，不斷重複低水準的工作，貌似精益求精，埋頭苦幹，久之轉化為情緒，喪失該有的活力和創新。
實則真正高效的工作不要排的太滿，人生也需要松弛感。
松弛感是什麼？用文字解釋為非常放松，一種從容不迫、遊刃有餘的氣質或生活态度。
就像 LinkSLA的自動巡檢功能。幫助運維工程師減掉耗時耗力的日常巡檢工作，高效精準的獲得巡檢資訊。
自動巡檢，顧名思義就是代替人工進行實時的任務巡檢。巡檢是運維工程師一項基本職責。針對網絡、伺服器進行周期性維護。
自動巡檢有明顯的優勢價值：
1、提前發現隐患，及時處理，最大程度降低風險或損失。
2、高效完成IT基礎架構周期性健康檢查。避免由于人工操作可能出現的漏檢、失誤操作等。降低巡檢時間，提高巡檢效率。
3、巡檢的結果可以導出word供存檔，有利于審計和朔源。
4、在巡檢過程中不需要人工登陸伺服器，完全在平台進行操作，避免巡檢人員巡檢不到位、誤操作等問題，解決了傳統巡檢方式的弊端。