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作者丨言職有李
做自己
願你胸中有丘壑，眼裡存山河。
願你煉出鑽石心，依然芙蓉面。
願你心中有花，手裡有劍。
有慈悲心腸，有金剛手段。
——李愛玲 《你才是自己的過來人》
《奇葩說》第5季第22期讨論了一個頗具争議的話題——“能者多勞”是不是在坑我?”
扪心自問
讓我陷入沉思的，是黃執中的發言。
坑是一種感覺，它不是一個具體的現實。我有沒有被坑，主要是看我有沒有覺得委屈，覺得不公平，覺得不服氣。如果我沒有這種感覺，那其實沒有人可以說這個是坑。是以，我們今天解決的是感覺的問題。
感覺？多麼熟悉的字眼。
曾經，我們因為感覺愛上一個人、選擇一份工；
後來，我們因為感覺離開一個人、辭去一份工。
感覺讓我們過上了飄忽不定的生活，漸漸地，我們感覺到感覺似乎不那麼靠譜。
可如果不相信感覺，我們該相信什麼呢？
<h1 class="pgc-h-center-line">“玻璃心”才談感覺，“鑽石心”隻做自己</h1>
選擇決定感覺
我們常常聽到或者發出“能者多勞，多勞者卻沒有多得”的抱怨，好像付出和回報天生一一對應。
為愛做出犧牲，沒有得同等的犧牲，感覺對方不愛你；
接受額外任務，沒有是以升職加薪，感覺職場不公平。
付出沒有回報，感覺人間不值得。
殊不知，感覺隻是一種情緒。
情緒牽制
一切跟着情緒走：夫妻不合心意，就鬧；工作不順心，就走。
這是“玻璃心”在作祟，因為沒有自我，外界的風吹草動立刻在内心掀起“驚濤駭浪”。每天被各種情緒纏繞和裹挾，淪為情緒的“奴隸”。
長此以往，沒有積累和沉澱，更别提發展，結局隻能人财兩空。
“玻璃心”眼裡全是問題，是以才談感覺。
反之，把每件事當做磨練能力、積累人脈、拓寬視野的機會，一切隻為了更好、更高、更快地達成目标。
實作目标
這是“鑽石心”的力量：獨立的自我、明确的目标、内持定見而六辔在手。
任爾東西南北風，咬定青山不放松。世間萬物都為目标服務，專注成就更好的自己。
“鑽石心”眼裡全是機會，是以隻做自己。
<h1 class="pgc-h-center-line">多勞多得能力</h1>
掘地蜂
為什麼我們會有多勞者沒有多得的感覺呢？
查理芒格在《窮查理寶典》中提到“掘地蜂”的故事，也許給出了答案：
掘地蜂有一個很神奇的能力：把獵物拖到洞口，停下來，自己進洞檢查，确認沒問題，又出來把獵物拖進洞裡。
這波操作太過智能，引起了生物學家的興趣。
于是趁掘地蜂進洞口檢查間隙，把食物往後拖了一步。掘地蜂出來，找到食物，拖到洞口放下，進洞檢查。
它忘了才檢查過？
生物學家反複折騰了40多次，掘地蜂都是同樣的動作。才發現：掘地蜂并不智能，也沒有思維，都是它基因自帶的行為。
于是哲學家丹尼特問了一個直擊人類靈魂的問題——你憑什麼确信你不是掘地蜂？
低效努力
“玻璃心”得到做事的機會，不加以思考，隻知道周而複始地重複行為，然後感歎多勞者沒有多得。
“鑽石心”進行思考、判斷、創新，然後反思、總結、改進，形成特有的做事方法和風格，能力不斷得到精進和提升。
于是，同樣工作十年，“鑽石心”擁有了十年的經驗，“玻璃心”一個經驗用了十年。
<h1 class="pgc-h-center-line">多勞者多得關注</h1>
脫穎而行
爆紅的宮廷劇《延禧攻略》中，宮女魏璎珞逆襲上位看得觀衆直呼過瘾。
可有多少人思考過：魏璎珞為何能脫穎而出？
因為多勞者多得。
魏璎珞憑借出色的秀功得到為皇後制作衣服的機會，借此得以伺候皇後。
在大雨來臨前，主動為皇後心愛的花做好防護措施，一舉奪得信任。
因為皇後的寵愛，吸引了皇上的注意力。
古往今來，成功的本質從來沒有變過：就是争奪頂端注意力。
赢得關注
注意力意味着時間和資源的投入，居高位者，事務繁多、追逐者衆多，然，注意力有限。
多勞多得，是赢得注意力最快的捷徑。
試想在公司裡：做業務有你、寫方案有你、文藝活動有你、創新有你、寫文章有你、甚至端茶倒水也有你......
平日裡見不到的高層們，隻要人群中多看了你一眼。
選中就赢了
你不就潤物細無聲地赢得了别人絞盡腦汁争奪的注意力嗎？
能者多勞本身就是一種強烈的存在感。
注意力是結識人脈的前提。
一旦你某個時刻被高層想起，你就赢了。
“玻璃心”隻掃門前雪，“鑽石心”普遍撒網，重點撈魚。
<h1 class="pgc-h-center-line">多勞者多得格局</h1>
成大事者，胸懷格局
今年新冠疫情期間，阿裡巴巴的表現讓網友們紛紛歎服馬雲的格局。
可有多少人知道，阿裡巴巴的“第一桶金”是多勞者多得的結果呢？
吳軍老師在《格局》裡談到阿裡巴巴的成功，不是技術有多好、産品有多漂亮，馬雲的過人之處在于做事的主動性。
沒有支付手段，馬雲就做一個；沒有信用體系，馬雲就建一個；沒有好的物流，馬雲就去談一個。
當其他電商都在哀歎條件不夠、障礙太多的時候，阿裡巴巴一路上遇到問題解決問題，讓中國電商的“土壤”從無到有。
執行力拉開差距
阿裡巴巴不是中國第一家電商，卻成為了中國電商的締造者，改變了中國乃至世界的消費方式。
正因為“鑽石心”眼裡都是機會，才把每件事做成下一件事的積蓄和鋪墊。
而一件事接一件事的積累、疊代和成功，才形成了自己的“版圖”。
“玻璃心”沒有格局卻想要權力，“鑽石心”通過持續解決問題得到權力。
人，無法欣賞超越自己眼界的風景。
<h1 class="pgc-h-center-line">我的劍隻傳給能揮舞它的人</h1>
成功密匙
“玻璃心”緊盯一時薪水，“鑽石心”把自己打造成“金飯碗”。
“玻璃心”工作是為了他人，“鑽石心”工作是為了自己。
“玻璃心”等靠要，“鑽石心”主動給。
于是，多勞者多得，強者愈強。
困住你的，永遠是你自己的想法。
步步為營
一個人的強大，是靠持續不斷的成事能力，提供源源不斷的自信，最終打造舉手投足間樯橹灰飛煙滅的舉重若輕。
所有的風光都需要寂寞來償還，多勞者多得，是強者的“利劍”。
巴菲特的“黃金搭檔”查理芒格說：“我的劍隻傳給能揮舞它的人”。
作者：言職有李，一個有溫度的生涯規劃師，永遠年輕，永遠熱淚盈眶。
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