沈琳和老公那偉雙雙失業。
沈琳迫切的想要一份工作，去找暗戀過她的同學朱培東，老朱給她安排了行政的工作。
這個部門都是小姑娘，沈琳明顯感覺出她們對她的排斥，吃飯不合群，點奶茶不叫她，沈琳隻能陪着笑臉加入了拼單群，買她不愛喝的奶茶。還在逛超市時給同僚們都買了禮物。
為了融入新崗位，沈琳是用了心的，但是卻因為對工作認真，和彭經理發生沖突，她想和解，誰知道小彭睚眦必報。
朱太太出現了。質問朱培東和她的關系，沈琳這才知道自己犯了大忌，成為炮灰。
1、顯擺。
彭經理給沈琳交代接待室有三把椅子有毛病，讓她買新的換上。
沈琳看着這三把椅子，問題不大，就想着修修，彭經理不答應，說不能将就。沈琳和廠家聯系，無奈物流到不了，又去找彭經理，被說了幾句。
沈琳找了丈夫那偉要了二手經銷商的電話，買了三把二手貨，但品質一樣的，這件事朱浩東是知道的，沈琳在朱培東面前，還說椅子才一千塊錢，除去回收舊椅子，公司才花700塊錢。
朱培東喜形于色。
沈琳這樣做，等于在老闆面前邀功，表現出自己的能力強，但卻忽視了彭經理的感受。
沈琳沒打算隐瞞彭經理，但在遇到事情時先和老闆說，就等于越級了。她越是說椅子的成本效益高，越顯示出彭經理否認無能。
剛入職場就顯擺自己，肯定會被上司穿小鞋，得不償失。
2、較真。
朱培東看到沈琳做事認真負責，為公司着想，就和她吐槽行政部門開支過大，讓她看看怎樣開源節流，沈琳真就認真的去看，還寫了一份報告給彭經理。
椅子的事情，彭經理已經記仇了，就讓她發電子郵件，不用列印，沈琳還是沒看出眉眼高低，真的發郵件。列印的報告被同僚放在發票裡拿給了朱培東。
朱培東就把彭經理叫進去，是想開源節流，但彭經理振振有詞。
彭經理出來就和沈琳吵了起來。
嗓門很高，她認為沈琳就是故意給她挖坑，想取而代之，但沈琳威脅不到她，她叔叔和朱培東是有關系的。
果然，朱培東讓人把沈琳叫到辦公室，話裡話外也是讓沈琳忍。
沈琳這才知道，要想在繼續在這工作，就得委曲求全，彭經理再怎麼嚣張，再怎麼鋪張，都依然是部門經理，她不能取代。
3、沒理清人物關系。
沈琳上班後，用讨好的方式融入小姑娘的群裡。但卻沒想到，小彭年紀輕輕當上部門經理，是不是有背景？
沈琳想的是，隻要認真工作，就是機會。
誰知道得罪了彭經理，同僚們隻能孤立她，讓她無活幹，隻能搬快遞。
4、不懂得避嫌。
沈琳在行政部門受到排擠，朱培東把她調過去當助理。
原本，朱培東和客戶喝酒時不讓她去的，沈琳偏要主動請纓，那些老總，看她的眼神都不對，她還在急着介紹公司的産品。那倆老油條怎麼能放過她，沈琳隻能喝酒賠罪。
出門後，老男人還想揩油。幸好朱培東拿開那個鹹豬腳，沈琳還在陪着笑臉。
朱太太出現了。說是來接老公回家，其實是興師問罪，當面戳穿丈夫曾經暗戀沈琳，無非就是暗示沈琳：這份工作是他男人念舊情才會用她，但她要認清自己的身份，别想越俎代庖。
朱太太看了沈琳一眼，轉身離開，沈琳這才知道，即便她多清白，多上進在别人眼裡，都是靠關系上位。她不想再當炮灰，隻能辭職。
職場如戰場，新人入職有哪些坑，沈琳就是前車之鑒。