為什麼反對任用陳平？
周勃、灌嬰等人對漢王說：“陳平雖然外表俊美如裝飾帽子的秀玉，但腹中卻未必有什麼真才實學。我們聽說陳平在家時曾與他的嫂子私通；為魏王做事時因不能被容納而逃走去投奔楚國；在楚依然得不到信用，就又逃奔來降漢。現在大王您卻這麼器重他，授給他很高的官職，命他來監督各部将領。我們獲悉陳平接受将領們送的金錢，金錢給得多的人就能得到較好的對待，金錢贈得少的人就會遭到極差的待遇。如此看來，陳平是個反複無常的亂臣賊子，望大王您明察！”
言語背後的鬥争
陳平剛到劉邦手下，就受到重用，備受寵愛。官職是都尉，特殊待遇是陪乘官，留在劉邦身邊，職權是監督各部将領。官職不高，特殊待遇很高，職權很大。
周勃、灌嬰在劉邦面前說他的不是，是不是因為羨慕、嫉妒、恨呢？可能有，但從根本上說不是。這種在劉邦面前說陳平是非的方式其實是中傷。
中傷的表象是為了劉邦好，陳平這個人不好，不能重用。其實是要離間陳平和劉邦的親密關系，本質上是權力鬥争。要借用中傷陳平的各個方面，使劉邦疏遠他，不再重用他。
武将們的根本目的其實是解除陳平對自己的監察。因為派陳平監察将領，壓縮了将領們的權力空間，而增強了劉邦的控制權。
中傷的套路，攻擊的要點
周勃和灌嬰中傷陳平的内容共有5個攻擊點：
第一，長得雖然很好，但是沒有真才實學。這诋毀的是才能，學問不行，華而不實。
第二，個人品德不好，在家時與嫂子私通。這诋毀的是品行，人品不端正。
第三，不忠誠，侍奉魏王，不被容納就投奔了楚國。在楚國不受信用就逃跑，又投降了漢王。這诋毀的是忠誠，不能從一而終。
第四，辜負了器重和信任，辦事有問題，收受賄賂。這诋毀的是忠誠、辦事能力、為官之德，有濫用權力的嫌疑。
第五，扣帽子，陳平是反複無常的亂臣賊子，反複無常诋毀的是道德品質，亂臣賊子說明的是後果嚴重，這樣的人不能信任重用。
這段話效果如何呢？相當顯著，因為劉邦對陳平有了猜疑。如果事情到此為止，那麼陳平極有可能會被疏遠，而事實恰恰相反，為什麼呢？因為魏無知講了另一套道理。
魏無知的道理
漢王于是對陳平有了猜疑，即召他的引薦人魏無知前來責問。魏無知說：“我推薦陳平時說的是他的才能，陛下現在所責問的是他的品行。如今若有人雖具有尾生、孝已那樣守信義、重孝順的品行，卻無對決定勝負命運有所補益的才能，陛下又哪會有什麼閑心去使用他啊！現今楚漢抗衡，我薦舉腹懷奇謀異計的人，隻是考慮他的計策是否确實對國家有利，至于私通嫂子、收取賄賂，又有什麼值得去懷疑的呢！”
另立标準
劉邦猜疑陳平之後，招來引薦人魏無知進行批評。保持疑心是必然的，帝王喪失疑心馬上被蒙蔽。但是不能因為有疑心就立馬行動，而要對懷疑進行決斷。決斷的方式就是聽言，先聽取各方意見，最終由自己獨斷。
《鬼谷子·決篇》
凡決物，必托于疑者。
面對批評，魏無知轉換了角度，跳出周勃、灌嬰的言語架構，樹立另一套标準，重新評價陳平，就會得出另外的結論：陳平能夠重用。
周勃、灌嬰對陳平的中傷主要集中在品德方面，而魏無知所講的用人道理主要集中在才能方面，這就是任用人才千古不變的德才問題。
魏無知強調了德行的局限性，目前與項羽争奪天下，再美好的德行對于勝負于事無補，是以在目前階段，品德不是任用人才的第一需要，現在劉邦最需要的是腹懷奇謀異計的人，這些人對劉邦最有幫助，才能戰勝項羽。至于私通嫂子、收受賄賂的缺點，不是當務之急，是可以包容的。
人才與時代
任用人才時，對德才也要有所取舍，不能求全責備。德和才的标準并不是一條，而是可以分成兩條的。“亂世用能，平則去患。”時代混亂，優先考慮能力标準；天下太平，就要追求德才兼備，以德為先。
魏無知所講的道理是任用人才的時代性，更符合帝王之術。“聖人不朽，時變是守。”
話一說完，劉邦立刻明白，任用人才，德才兩方面要有取舍。目前楚漢抗衡，必須重用有奇謀妙計之人。魏無知的标準對自己更加有利，他推薦的人才對成就事業更有幫助。
其實這裡還有一個隐藏的問題，就是一個人的品德不能影響他發揮能力。如果品德不好，能力很強，但是品德限制了使用能力，導緻其隻想謀求一己之私，這樣的人同樣不能重用。
陳平如何應對批評
漢王随即再召陳平來見，責問他說：“你事奉魏王意不相投，去事奉楚王而又離開，如今又來與我共事，守信義的人原本都是這樣地三心二意嗎？”陳平說：“我事奉魏王，魏王不能采納我的主張，是以我才離開他去為項羽服務。項羽不能信任使用人才，他所任用寵愛的人，不是項姓本家，就是他老婆的兄弟，即便是有奇謀的人他也不用。我聽說漢王能夠用人，是以才來歸附大王您。但我赤條條空手而來，不接受金錢就無法應付日常開銷。倘若我的計策确有值得采納的地方，便望大王您采用它；假如毫無價值不堪使用，那麼金錢還都在這裡，請讓我封存好送到官府中，并請求辭去官職。”
自我陳述
面對劉邦關于一個人是守信義還是三心二意的責問，陳平并沒有強調自己的忠誠，而是闡述了自己的價值。陳平的解釋共有六層意思：
第一，離開魏王是因為不采納意見。
第二，離開項羽，是因為他不能信任重用。項羽隻重用項氏家族和老婆家族的人，自己這種有奇謀的人也不用。
第三，聽說漢王能用人，是以我來了。來了之後确實受到了器重和任用。
第四，解釋收受賄賂的原因要應付日常開銷，因為自己兩手空空而來。
第五，解釋自己的價值，計策是否對劉邦有用，如果有用自己就留，如果無用自己就走。
第六，善後安排，就算自己要走，也會把所有的錢都封存好，辭去官職，赤條條空手而走。
總之，自己侍奉每一位上司都是竭盡全力，貢獻價值，可以空手而來，空手而去，這又何嘗不是忠誠呢？
劉邦的決斷
漢王于是向陳平道歉，重重地賞賜他，授任他為護軍中尉，監督全軍所有的将領。衆将領們便也不敢再說三道四的了。
帝王之術
劉邦精通帝王之術，善于聽言在這裡展現得淋漓盡緻。周勃、灌嬰的進言必須聽，如果拒絕，就會阻斷自己的消息通道，自閉言路，非常危險，容易導緻壅塞之禍。
魏無知的觀點也要采納，因為對目前的鬥争有幫助。陳平展現的是自己的價值，而沒有掩飾品德的不足。因為陳平的品德優劣，對于劉邦的事業影響不大，而且才能則影響巨大。
周勃、灌嬰，魏無知，陳平等三方觀點全面聽取，互相參照，最後才作出決定。
《韓非子·内儲說上》
觀聽不參則誠不聞，聽有門戶則臣壅塞。夫日兼燭天下，一物不能當也；人君兼燭一國，一人不能擁也。
劉邦有一種超強的包容能力，對人才品德不端的評價不足以幹擾其任用人才決心。而在現實中，很多上司不能包容缺點，因為屬下有一個小瑕疵，而不想任用他，哪怕他能力超群。
曆史上也有這樣的國君。子思向衛國國君推薦苟變，衛君也知道苟變是将帥之才，就因為苟變做稅吏時，曾經白吃了百姓兩個雞蛋，是以就不用他。
而劉邦則不然，不僅向陳平道歉，還要重賞，還要升職，一下就樹立了陳平的權威，衆将明白，形勢已定，也就不再說三道四了。