河北大工匠風采｜楊洪：别管幹什麼用心去做就能成功

“别管幹什麼，用心去做就能成功”

——記河北大工匠、河鋼邯鋼連鑄連軋廠一級操作技能專家楊洪

4月29日，楊洪（左）在日常巡檢中，用自制的探杆聽電機“内髒”聲音。 河北日報記者梁韶輝攝

4月29日上午，河鋼邯鋼連鑄連軋廠CSP軋機産線旁，手持自己制作的探杆，沿着20多年來不變的檢測線路，剛剛領取了河北大工匠年度人物證書的楊洪，帶着幾位徒弟開始了日常的巡檢。隻見他邁着小碎步，探着頭，觀察着身旁的軌機，傾聽着它的聲音。走到電機部分時，他又停下來，把手中的探杆當作“聽診器”，仔細傾聽着電機“内髒”的聲音……

“我師傅僅靠耳朵聽就能判斷出軋機工作是否正常！就是因為他這手‘聽診’的絕活兒，這條軋機生産線20多年來沒有出現過大事故。”楊洪大型裝置精密點檢工作室成員孟凡毅崇拜地說。

“功勳軋機”的守護者

“要不是我師傅發現得及時，不但減速機會報廢，這條曾有‘印鈔機’之稱的産線會停下來，整個公司也會對疫情防控期間的生産安全重新估量。”說起剛剛擺剪減速機軸承故障，孟凡毅至今心有餘悸。

自新冠疫情暴發以來，河鋼邯鋼采取嚴密的防控措施，為了減少人員大量聚集，檢修任務全部落在楊洪一班人身上，他和徒弟們的工作量驟然加大。在2月底的一次巡檢中，楊洪聽到擺剪減速機的聲音有些異常，判斷是其中一個軸承出了問題，果斷停機，并自己更換了軸承，避免了停産事故。

“這沒什麼！從這條生産線開始建設到投産、運維，20多年，一直守着它。聽聲響，我就能判斷出軋機的工作狀态。”楊洪說。

楊洪所在的河鋼邯鋼連鑄連軋廠CSP生産線，是上世紀90年代我國最早引進的3條世界上最先進的CSP（薄闆坯連鑄連軋生産工藝）生産線之一，1999年一經投産，就創造了四個世界第一，20多年來沒有發生過一起大事故，為國家經濟建設生産了5000多萬噸的優質鋼闆，這些鋼闆在南水北調、西電東送、西氣東輸等國家重大工程中“建功立業”，這條生産線也被河鋼邯鋼勞工們親切譽為“功勳軋機”。

在這條生産線建成之初，楊洪就讓外國工程師看到了中國勞工的維護能力。在首次維護中，外國工程師下班離開了現場。在沒有資料，看不懂機器上的“洋文”的情況下，楊洪硬是憑借記憶，更換了零件，完成了裝置維護工作。第二天，兩名外國工程師看到裝置已經安裝完畢，勞工們正在生産時，不由得瞪大了眼睛，他們難以置信地問道：“中國人這麼能幹？”

2010年，一次德國工程師來訪，當看到楊洪從維修的生産線上剛剛換下一個減速機軸承，他驚異地問：“你怎麼知道是這個軸承出了問題？”原來，他剛從印度過來，那裡的一條生産線就是因為這個軸承出了問題，導緻整個減速機報廢，生産線停工。而這個軸承的問題，除了拆開看，很難發現。

憑借多年的經驗積累，楊洪對專業知識了然于胸，對生産線情況更是知根知底，而國家情懷更讓他精研工作，并把潛能發揮到極緻。

自1999年至今，楊洪負責大型傳動裝置維護，點檢中及時發現卷取機主電機軸承損壞、軋機齒輪基座軸承損壞、軋機減速機軸承損壞、擺剪減速機軸承損壞等16起重大裝置隐患，累計挽回經濟損失2520萬元。

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善于鑽研的創新者

1983年，18歲的楊洪高中畢業後進入邯鋼，當了一名檢修工。後來因為有一個軍人夢，參軍入伍，當了4年炮兵偵察兵。1990年他脫下軍裝，重新回到勞工崗位。

“别管幹什麼，用心去做就能成功。”這是父親對楊洪的諄諄教誨。他時刻謹記着這句話。

CSP生産線自投産以來，由于各種原因，陸續出現工作輥斷裂的情況，處理時間往往需要6至10個小時，甚至更多。

楊洪決心啃下這塊硬“骨頭”。他多次深入現場，對每次斷輥事故進行觀察、琢磨……終于，這位有着24年機修經驗的“老将”沒有辜負大家的希望，成功總結出一套完整的斷輥處理法，此方法被命名為“楊洪熱軋闆帶軋機工作輥斷處理先進操作法”。這一新的操作法，将原來處理斷輥事故的手忙腳亂，變得有條不紊。

四年的軍旅生活，也練就了他迎難而上的堅毅品質。連鑄連軋廠生産線生産時經常出現粗軋除鱗機往1号爐出口跑水問題，嚴重時導緻爐溫下降不能正常軋制，損害爐門、爐輥以及爐内熱保護等裝置。解決這一撓頭問題的任務最終還是落到楊洪身上。

沒有先例，沒有資料，沒有借鑒，楊洪就“盯”現場，一待就是幾個小時。通過反複觀察，認真分析，經過1年4個月，80多次試驗，一款能适應現場的擋水裝置研制成功，又經過半年多改進，現在的擋水裝置已經成為不可或缺的正式裝置。它制作友善，安裝快速，拆裝用時僅2分鐘，過鋼間隙便可更換，有效解決了跑水問題，榮獲國家專利。

“工欲善其事，必先利其器。”楊洪是個能鑽研、善發明的人。他潛心研究CSP生産線西馬克大型傳動裝置工作原理，查閱相關技術要求并結合三十幾年的現場經驗，制作出了多種大型傳動裝置的點檢工具：探杆、齒輪箱内磁力萬向檢測裝置、箱體内的磁體裝置……每天創新工作室的成員都會攜帶這些工具進行精細點巡檢，保衛着生産線的運作。

多年來，楊洪在生産線裝置維護中解決了大量技術瓶頸，他提出技術革新30餘項，3項先進操作法，其中《CSP内冷輥快速更換法》還獲河北省職工先進操作法三等獎；《改善邊部遮擋的實用效果》獲邯鄲市優秀品質管理成果獎；自創的“五項操作法”7次獲獎，還獲得了3個國家專利。

傳道授業的大工匠

别看楊洪隻是高中畢業，可他近300位徒弟中可有4位研究所學生。女徒弟齊靜考上博士後，仍然表示：“學業完成後我還要回到連鑄連軋廠，跟師傅學習。他是一座解決裝置技術的‘富礦’。”

“不怕底子薄，不怕學曆低，隻要愛崗敬業肯鑽研，就能在崗位上做好本職工作。”回望一路走來的經曆，已成為全國技術能手的楊洪這樣總結，他希望自己能夠帶動更多新人成長起來，将工匠精神傳承下去。

2015年10月，以楊洪名字命名的職工技術創新工作室——“楊洪大型裝置精密點檢創新工作室”成立。他率領9名生産技術骨幹，定期舉辦技術教育訓練，開展自主創新活動，确立重點創新課題89項，為大幅提升生産線裝置裝備水準、持續優化品種結構作出了貢獻。工作室被評為“公司十大創新工作室”“河北省技能大師創新工作室”，2019年更成為國家級技能大師工作室。

創新工作室培養出了韓社軍、李傑、牛宇、李嶺沖等多名活躍在創新一線的職工，他們形成一股朝氣蓬勃、激情奮進的後備力量，在機械裝置、液壓系統、電氣裝置等多個專業領域取得成果。韓社軍參加工作不久，就從一名初出茅廬的大學生成長為技術主管，他善于運用創新思維解決生産難題，完成的軋機出口叉形闆改進項目，年創效達到150萬元。

“好多在我工作室工作過的年輕人現在都已經走上了關鍵崗位。”楊洪欣慰地說。

當選2020年河北大工匠年度人物，楊洪很高興，也深感責任重大。“這源于國家有好的人才政策，源于河鋼邯鋼有很好的企業文化，更源于我有一段軍旅生活。在以後的工作中，守崗位，教徒弟，傳播工匠精神，這是我的責任。”（河北日報記者梁韶輝）