關于上班遲到檢讨書15篇
在學習、工作、生活中出現了失誤後，為了避免再犯，就需要寫一份自我檢讨書好好進行自我檢討，我們在寫檢讨書的時候要注意語言的得體性。那麼問題來了，到底應如何寫檢讨書呢？下面是小編幫大家整理的關于上班遲到檢讨書，僅供參考，大家一起來看看吧。
關于上班遲到檢讨書1
尊敬的老師：
我懷着十分的愧疚寫下這份檢讨書，以表示我對在此次開題答辯時的遲到進行自我檢讨。
我們實驗室的坐班時間是從早上八點半開始的，而答辯而是八點半開始的，而我大約是早上八點三十五到的，遲到了五分鐘左右。對此我表示十分的抱歉。這是因為在答辯的前一天晚上，我由于改論文改到淩晨四點多才去睡覺，定了早上七點半的鬧鐘，但在鬧鐘響後由于太困了，是以我按掉後又躺了一會才起床，是以才遲到了。
解釋這些并不是為了說明我并沒有做錯，隻是想說明我并不是故意要遲到的。遲到的确是遲到了，我的确是不應該在鬧鐘響後又放縱自己又躺了一會，這是不對的，在時間上我沒有做到嚴格的要求自己，影響老師們的正常答辯工作安排也對其它同學正常坐班造成了不好的影響，為此我表示十分的抱歉。通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，生活渙散的必然結果。對此我感到十分的不應該，我深刻的檢討過自己，在以後遇到類似的情況一定會更加注意，不會因為一時的疲勞而對自己放松了要求，一定不給大家帶來麻煩。
此緻
敬禮
檢讨人：
x年x月x日
關于上班遲到檢讨書2
尊敬的x經理：
今天我懷着愧疚和懊悔寫下這份檢讨書，以表我遲到這種不良行為的深刻檢討以及再也不遲到的決心。
每當在我們踏進班前會之前，您就已經強調嚴禁遲到早退。但是我還是在關健的時候犯嚴重的錯誤。
我平時都是很遵守公司規章制度的，隻是因為當天（xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx）做出有違反工作紀律的事情。我現在認識到因這個事情而遲到是不應該的，我覺得我有必要而且也是應該向上司做出這份書面檢讨，來深深的檢討一下自己的錯誤。對不起，x經理！我犯的是一個嚴重的原則性的錯誤。我知道，你對于我的無故遲到你非常的生氣。我也知道，對于一個xx公司一份子，保證每次班會按時參加，不遲到不早退，是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。
事後，我想很久，無論x經理給予什麼樣的處分，我都無任何意見，希望x經理在給我一次改過的機會，我會在以後的日子裡證明給你看，我再也不會犯這種低級的錯誤！
檢讨人：xxx
20xx年x月x日
關于上班遲到檢讨書3
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以複加的後悔與悲痛。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高将無從談起，服務也隻是紙上談。是以，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。為了嚴肅法紀，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，
我會以此次的檢讨書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓上司失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
關于上班遲到檢讨書4
尊敬的上司：
您好！
星期五下午在服務中心錄制歌曲，不但我部門員工郝永超遲到了，我本人也遲到了，可是我覺得現在說理由，都隻是托詞，我不想為自己的錯誤找任何借口，那隻能讓我更加慚愧。
是以，我隻想為周五下午的遲到行為表示歉意和檢讨。
對于準時上班和集體活動，我一直都特别重視，要求服務部全體人員杜決遲到，這一次在錄制歌曲的時候偏偏我和員工都遲到了，一方面，反映了我做為一名員工對于公司規章制度的不夠重視，對工作不夠負責，給同僚和部門帶來了不好的影響；另一方面，做為服務部經理，在管理上沒有徹底要求員工無條件遵守中心安排的時間，導緻大家都在等候，也耽誤了大家的寶貴時間，歸根到底還是思想上的問題。
錯誤的性質是嚴重的。因為小餘說錄制歌曲時需着工裝，而我一心想着去見客戶落實項目進展情況，把小餘說的話全給忘了，中午又急忙回家換工裝，導緻到中心時已經過了二點；當小郝說人在等月山的上司們開會，散會後再見面有可能耽誤回中心錄歌時，我隻一心為了服務部的業績考慮就擅自做主允許了他這種行為，由于小郝回到鄭州時已經整整晚了一個多小時，導緻大家都在等着他，這嚴重影響了其他的同僚，其結果損害了多方利益，在中心造成極壞的影響。守時守信是中華民族的傳統美德，一位偉人說過：當你要别人尊重你的時間之前，你先得尊重别人的時間，而當你不守時，不僅是你自己的問題，也将連帶地造成别人的不守時。而我服務部的這種行為，即使是并沒有影響到公司制度，仍然是不對的，此舉本身就是違背了做人做事的原則。我隻顧着自己部門的業績和一時的想法，完全不理會其他人的感受，這也是不對的。人是社會的人，大家不應該隻是想着自己。魯迅先生說過：不友善的幫助就是惡意的傷害。我這樣做，看似是為他好，實際上是在害他，讓小郝也有可能養成以後不守時的陋習。而且，小餘也已經發短信提醒時間了，我們又再次遲到，也是對小餘的不尊重。是以，現在我深刻的認識到這一點。
一個優秀的服務部當然要努力争取好的成績，但不能不顧一切、不擇手段地去達到目的，這是一個關系到如何成人，如何成才的一個重大原則問題。一個人和一個服務部的成長和進步，不僅僅是業績上的提高，更重要的是思想、作風方面上的培養和錘煉。我忽視了這樣一個重要的問題，為此而犯了方向性的錯誤。上次張總來中心教育訓練時就講到：做正确的事情和正确的做事情的差別，當時我不了解，現在通過這件事情，我明白了其中的道理。我所犯錯誤的影響是很壞的。在中心集體活動時遲到，就直接造成不尊重主任、不尊重小餘、不尊重中心大家約定的時間的惡劣影響。我服務部所犯的錯誤，無疑産生了很大的負面影響，帶了一個壞頭；也給其他同僚帶來了不應有的負面影響。總之，我為自己所犯的錯誤而帶來的這一切而深感痛心和後悔。作為服務部經理，劉主任對大家都委以重任并寄予厚望，我自己也一直感到責任重大不敢苟且，認真學習，全力投入，但事實證明，僅僅是熱情投入、刻苦努力、提高業績是不夠的，還要有清醒的政治頭腦、大局意識和紀律觀念，否則就會在工作中迷失方向，我知道，造成如此惡劣的影響，我必須要承擔起自己的部門上司責任，對于這一切我還将進一步深入總結，深刻檢討。
關于上班遲到檢讨書5
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然上司說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都隻是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那隻能讓我更加慚愧。
是以，我隻想為上午的遲到行為表示歉意和檢讨。
對于準時上班，我一直都沒有特别重視，經常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什麼，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同僚和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共産黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我隻要将鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望上司及各位同僚能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。
如果再出現類似遲到的事情，我甘願受到公司規章制度的處分。
xxxx年x月x日
關于上班遲到檢讨書6
尊敬的醫院上司：
很抱歉我直到現在才交這份檢讨書給您。這幾天我一直在思考着怎麼寫好這份檢讨書，一份好的檢讨書代表着一份真誠實意，在思考的同時我也在深深的檢討着自己的行為，真的深感愧疚！
認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作态度。但是我最近因為個人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工，雖然有些客觀因素的存在，例如：公共汽車誤點，路上塞車等等，但主觀原因還是我個人因素：時間觀念不夠強，沒能合理安排時間；崗位責任意識不強；工作态度不夠認真；思想不成熟不分事情輕重。
因為我的失職，耽誤了工作進展和影響了工作效率，給各位同僚帶來了諸多不便和困擾，真的很對不起！大錯已成我懊悔不已，我唯有對自己進行了深刻的檢讨，加之同僚、上司的教導溝通讓我加強了工作責任心，意識到崗位的重要性，端正了工作态度。
很感謝上司再給我一次機會，我不會因挨了上司的批評就心裡不服産生怨氣消極怠工的，反而這讓我端正了自己，我保證以後認真工作盡量避免再犯同樣的錯誤！
檢讨人：XXX
時間：20xx
關于上班遲到檢讨書7
今天由于偶然遲到，故寫此檢讨書，以表歉意和檢讨，這對我來雖說是個意外，但對公司來說是個不好的影響。
你好!這次上課遲到真的很不應該,我已經深刻認識到自己的錯誤，自己想了很多東西，檢討了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，做為一個學生連基本的時間機率都沒有，也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。
準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的态度，和注意細節。
老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
雖然我犯下了錯誤，但是您說過知錯就改就是好孩子。今後我一定會好好學習，熄燈後不再講話，并且積極為班級做貢獻，為班級添光彩!
一. 遲到原因：
我們總是把個人的困難淩駕于公司規章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司上司的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丢棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1. 客觀原因：
星期六加班，鬧鐘沒調好，至于身體不适、時間不好掌握等等就另當别論。
2. 主觀原因：
這件事，雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作态度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，隻顧自己，置公司規定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。
二. 後果：
我在上班時間玩手機，早上上司剛說過，天天講但我沒聽進去。我希望所有人以我為界，不能當耳邊風，一定要認識錯誤性。
1.對公司的後果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同僚之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成别的同僚的效仿，影響公司紀律性，也是對别的同僚間接的一種不負責任，不利于公司發展。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高将無從談起。是以，這件事的後果是嚴重的。
2.對個人的後果
這種不良習慣會影響到我的積極性，是以會影響自己的前途。
我是您的員工xxx，懷着無比愧疚的心情給您下下這份檢讨書，我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性，并向您保證絕無下次。
而為的使我們能夠在各方面活動好的條件，父母為我們購得手機。而我卻恰恰不用功讀書，不能全身心的投入學習，反倒是上課玩手機。如今我做了錯事，辜負了我的父母，我覺得很慚愧，想起父母的辛勞，不由地流淚。
影響個人綜合水準的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要幹了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以複加的後悔與悲痛。
三. 決心：總結下來共有以下幾點供以後改進:
我決定，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望上司及各位同僚能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤，并能來監督我，指正我。
通過這一次遲到，我會以此次的檢讨書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓上司失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真檢討，深刻思考。
老師人的忍耐是有限度的，一旦同學們抄的那首歌詞煩的時候可不可以适當的換一下呢!換什麼呢!哦對了!雙截棍不錯哦!
四. 懲罰：
我現在已經從内心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的'，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的!為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心懇請公司上司考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守，将功補過!唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚!
五. 感想：
最後，我想說，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢讨書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢讨書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉，希望上司可以原諒我，可以認可我認錯的态度，也希望同僚也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。
讓我感悟：細節決定成敗，态度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。态度來源于個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的展現。小事成就大事，細節成就完美，态度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目标，抓住機遇，又要從工作作風、工作态度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大;山不拒細壤，方能就其高”，隻要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為!
感謝公司上司給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以後更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以複加的後悔與悲痛。
20xx年XX月XX日
關于上班遲到檢讨書8
今天上午，我遲到了x分鐘，雖然上司說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都隻是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那隻能讓我更加慚愧。
一方面，這反應了一個xx的對于機關規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同僚和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個共産黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我隻要将鬧鐘調早x分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視機關的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望上司及各位同僚能夠接受我真誠的歉意，并能來監督我，指正我。
如果再出現類似遲到的事情，我甘願受到機關規章制度的處分。
此緻
敬禮！
關于上班遲到檢讨書9
尊敬的公司上司：
今天上午，我遲到5分鐘，雖然上司說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都隻是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那隻能讓我更加慚愧。
一方面，這反應一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同僚和部門帶來不好的影響。尤其我是一個共産黨員，平時更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我隻要将鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想上的問題。
檢讨人：XX
關于上班遲到檢讨書10
通過在機關上班遲到這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。
現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以複加的後悔與悲痛 此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣 不文明表現，我們工作的提高将無從談起，服務也隻是紙上談。 是以，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。為了嚴肅法紀，也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，我衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己檢查自己，倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演， 我會以此次的檢讨書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓上司失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
今天,我懷着愧疚和懊悔給寫下這份檢讨書,表示我對遲到的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢讨書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次，我這種行為還在公司同僚間造成了極其壞的影響，破壞了公司的形象。 同僚之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現，給同僚們開了一個不好的先例，不利于公司的作風建設，老大是非常的關心我們，愛護我們，是以我今後要聽老大的話，充分領會了解老大對我們的要求，并保證以後努力要求自己.通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情，使我心理感到非常的愧疚，感謝老大對我的這次深刻的教育。 我真誠地接受批評，并願意接受處理。對于這一切我還将進一步深入總結，深刻檢討，我保證以後不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
關于上班遲到檢讨書11
今天，我懷着萬分的懊悔寫下這份檢讨書，以此向尊敬的上司們和親愛的同志們表達深深的愧疚。
我對于今天上午開會遲到違規行為的萬分愧疚之情。 我們深刻的明白，紀律是一切 是機關群組織行為的基礎,是以機關一直以來反複強調。可是我今天的行為是辜負了上司對我關心和栽培 ,大家都知道，個人的形象代表的公司的形象 我給公司抹黑了 對于這次行為，我深知自己造成了以下嚴重的後果：
第一，在同僚們中間造成了不良的影響 由于我一個人的錯，有可能造成别的同僚的效仿
第二，這次大會是上司就20xx的工作進行布署,開會遲到了就會有重要的精神沒有領會到,失去了一個很好的學習機會。這對我今年的工作将會是重大的損失和遺憾.!
如今，我大錯既成，深深懊悔不已。深刻檢讨，認為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點：
第一，思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。
第二，思想覺悟不高的根本塬因是自以為一切都自己可以控制，而忽視了中國交通目前的現 狀， 沒 有好好關注中國的國情，以後要養成早看報，晚看新聞的良好習慣，思想 行為上要與黨和方針政策保持相一緻!
有古訓曰，事不過叁。如果有重來一次的機會放在我面前，我一定不再遲到。不能待遲到之時再去後悔莫及，人世間最大的痛苦莫過于此!!
我決心，從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。
時間：XXX
關于上班遲到檢讨書12
尊敬的各位公司上司：
今天上午，我又遲到了，是這個月的第二次。雖然上司說，說出遲到的理由，可是我覺得現在說理由，都隻是托詞，我不想為自己的失誤找任何借口，畢竟是已經遲到了。
是以，我為上午的遲到行為表示歉意和檢查。
總結下來共有以下幾點供以後改進:
1.按時下班,做不完的工作明天再繼續,學會拒絕,那麼請明确告訴客戶已經下班時間,因為總會有做不完的工作.
2.即使已經下班晚了,那麼,請預知天氣情況,下雨天記着帶傘,因為在這個城市目前還沒有人會再晚上10鐘給你送雨傘.
3.即使已經淋雨回家了,那麼在到家比較晚的情況下,請不要再玩遊戲上網,記着吃些感冒藥,因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發燒.
4.即時已經錯過了休息時間,那麼記着不要把鬧鐘誤調早一個鐘頭,因為很容易早起又睡着?
這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同僚和部門帶來了不好的影響。
其實我是一名老共青團員，更應該在工作中起模範帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我隻要将鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這麼做，歸根到底還是思想 上的問題。
我決心，要從思想上重視公司的規章制度，保證以後準時上下班。
關于上班遲到檢讨書13
尊敬的上司：
由于上個月的多次遲到，故寫此檢讨書，以表歉意和檢讨，這對我來雖說是件不好的事，但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小，但卻彰顯了立身職場的态度，和注意細節。老子有句名言：“天下大事必作于細，天下難事必作于易”。要成就一番大事業，要有所作為，要獲得碩大的勝利果實，就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
一。遲到原因：
我們總是把個人的困難淩駕于公司規章制度上，置廣大公司員工的集體利益于不顧，置公司上司的威信尊嚴于不顧；自我放縱、丢棄原則。這是很不應該的，我應該以此為戒，努力做到不再犯這種錯誤。
1。客觀原因：由于晚上玩的太晚，鬧鐘沒調好，至于身體不适、時間不好掌握等等就另當别論。
2。主觀原因：這件事，雖然是一件不太好的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果，這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面！思想覺悟不高，對重要事項重視嚴重不足，就算是有認識，也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作态度還不夠認真，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好，隻顧自己，置公司規定的原則于不顧，自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到，這樣才不會遲到。
二。後果：
1。對公司的後果無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現，對工作的認真負責程度，我這種行為在公司造成及其壞的影響，破壞公司的形象。同僚之間本應該互相學習，互相促進，由于我一個人的錯，有可能造成别的同僚的效仿，影
響公司紀律性，也是對别的同僚間接的一種不負責任，不利于公司發展。此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都遲到一會兒，那怎麼能及時把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無組織，紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高将無從談起。是以，這件事的後果是嚴重的。
2。對個人的後果這種不良習慣會影響到我的積極性，是以會影響自己的前途。影響個人綜合水準的提高，使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣，那我們一年的工作也就不要幹了。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向！如果放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以複加的後悔與悲痛。
三。決心：
總結下來共有以下幾點供以後改進：我決定，從思想上重視公司的規章制度，提高自己的思想覺悟，保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作，做到愛崗敬業，希望上司及各位同僚能夠接受我真誠的歉意，也希望廣大員工以我做反面教材，檢查自己，在以後的工作中不要再出現類似的錯誤，并能來監督我，指正我。通過這一次遲到，我會以此次的檢讨書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反公司規章制度，決不做讓上司失望的事，同時提高我的思想認識，強化我的時間觀念，我會認真檢討，深刻思考。四。懲罰：我現在已經從内心深處深刻認識到：我所犯的錯誤是巨大的，後果是嚴重的，教訓是深刻的，代價是慘重的！為了嚴肅法紀，殺一儆百，也為了讓公司廣大員
工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行，特地寫下這篇上班遲到檢讨，唯有如此，才能夠真正做到執法公平，同時，也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後，我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材，拿我做一面黑色的鏡子，每天對照自己、檢查自己。倘能如此，我想今後類似的悲劇就不會再上演，倘能如此，則吾幸甚，公司幸甚！五。感想：最後，我想說，我懷着愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢讨書，表示我對遲到的不良行為，已經有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢讨書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！這次的事件我真的感到抱歉，希望上司可以原諒我，可以認可我認錯的态度，也希望同僚也要引以為戒，不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了，這次的教訓真的很大。讓我感悟：細節決定成敗，态度決定一切。具體到每一件事，具體到與事有關的每一個人，滲入到我們的工作和生活之中。态度來源于個人所具備的素質，是企業文化理念在員工身上的展現。小事成就大事，細節成就完美，态度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期，需要我們每一位員工，既要樹立遠大目标，抓住機遇，又要從工作作風、工作态度上進一步提高，把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位，把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流，故能成其大；山不拒細壤，方能就其高”，隻要我堅持下去，養成良好習慣，一定會大有作為！感謝公司上司給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，公司以後更高更大更強，我也會不斷進步的，請公司考驗我。
關于上班遲到檢讨書14
公司上司：您好！
今天我上班遲到了X分鐘(遲到時間)。這對我來說是個意外外…………(此處可補充一些遲到的具體緣由)但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離機關較遠，但我總是能夠安排好出行的時間，確定提前或準時到機關。
今天的确是個意外，我不需解釋什麼，但從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發揚。
前段時間我做的工作得到了大家的一緻認可，我很欣慰，同時幹勁也更足。怎麼能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。
通過這一次遲到，我會認真檢討，深刻思考。
感謝公司上司給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，奧運的口号是更高更快更強，我也會不斷進步的。
請組織考驗我。
關于上班遲到檢讨書15
您好!
對不起，我知道自己不該遲到，雖然是幾分鐘，但是也是不行的，遲到就是遲到，什麼原因都不能推卸這個責任，我真的知道自己錯了。
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