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年僅24歲的孟羽童，曾被寄予厚望成為格力電器的接班人。她的職業生涯起步于一檔綜藝節目《初入職場的我們》，在這個舞台上，她以出衆的外貌和卓越的才華引起了董明珠的關注。董明珠一度将其視為自己的接班人，并将其聘為秘書，希望她能在格力開創一片新天地。
格力的直播計劃
董明珠對孟羽童的期望不僅僅停留在公司的管理層，還擴充到了直播領域。格力電器計劃進軍直播帶貨市場，而孟羽童被視為實作這一目标的重要人選。然而，當公司推出直播項目後，孟羽童的表現并未如董明珠所期望的那樣理想。直播資料顯示，觀衆數量和銷售額都未達到預期水準。
沖突的滋生
直播未能如願，孟羽童與董明珠之間的沖突逐漸顯現。孟羽童開始在社交平台表達對工作的不滿，暗示自己的付出與回報不成正比。董明珠的怒斥也加劇了兩人之間的緊張關系。董明珠在公開場合批評孟羽童，指責她隻想借助格力成為網紅，質疑她是否适合公司。
格力内幕曝光
然而，故事的真相并非表面上看起來那麼簡單。有格力内部人士透露，孟羽童在公司期間經常違反規定，缺勤、遲到、早退，最終導緻公司決定解雇她。這一内幕資訊引發了外界對整個事件的重新思考。究竟是公司規定太苛刻，還是孟羽童确實未能勝任工作？
孟羽童的自由選擇
在董明珠怒斥後，孟羽童選擇了離開格力，宣布從公司辭職。外界最初以為她是為了學業而辭職，然而，内部消息透露，公司開除她是因為她的違規行為。這一突發事件讓人們重新審視孟羽童，她究竟是一個被公司規訓的套子，還是追求自由的年輕人？
孟羽童的自由生活态度
清華大學的演講中，孟羽童表達了對自由生活的渴望，她不願被規訓，不願生活在被束縛的套子裡。或許，她的選擇是對職場生活的反叛，也是對傳統規則的挑戰。她不想成為一個被塑造的形象，而是追求真實的自我，即使這意味着放棄一個曾經被看好的職業機會。
内外沖突的社交平台
在格力工作期間，孟羽童一直緻力于經營個人社交平台，釋出廣告内容，與公司的關聯并不緊密。她的社交平台擁有百萬粉絲，這其中很大一部分是因為被冠以“第二個董明珠”而關注的。這種内外沖突的表現引起了廣泛的關注和讨論。
400萬的廣告收入
據業内人士透露，孟羽童通過個人廣告收入已經達到400萬。她的廣告報價在18萬-22萬之間，這些數字顯示她在社交平台上的影響力和商業價值。這也許是她選擇追求自由的一種回應，她通過個人努力取得了一種在公司工作未能實作的成功。
董明珠的怒斥與外界反響
董明珠的怒斥引起了外界的熱議和争議。一些人認為她過于苛刻，對待年輕人應該留有面子。然而，也有人支援董明珠的決定，認為公司需要有一定的規矩和紀律。這一事件再次引發了關于職場規範和年輕人自由選擇的思考。
結語：人生選擇的多樣性
孟羽童的故事告訴我們，人生選擇的多樣性和複雜性。在職場中，年輕人有權選擇适合自己的道路，但也需要承擔相應的責任和規矩。董明珠的批評可能是出于對公司的關心，但也引發了對職場環境和管理方式的反思。這個故事并非簡單的黑白對立，而是一個多層次的人生抉擇。
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