当前，松山湖高新区正在深入推进工程建设领域 “安薪行动”。8月1日，市人社局、市住建局、松山湖党建工作办公室以及松山湖城市建设局负责人联合开展“一把手”走工地活动，在松山湖科学城国际人才社区项目现场召开座谈会并设点宣贯，让农民工安“薪”不忧“酬”。
座谈会上，人社、住建部门负责人认真查阅工地工资支付各项制度台账，对工程项目实名制管理、劳动合同签订内容、工资表台账以及人工费拨付到农民工工资专户等方面提出意见和建议。
活动现场，松山湖党建工作办公室、城市建设局相关负责人向农民工派发《保障农民工工资支付条例》《致农民工一封信》等宣传册子以及“就莞用”平台宣传海报、便利贴等宣传资料，面对面为农民工解答劳资问题。
“安薪行动”专项行动开展以来，松山湖党建工作办公室会同城市建设局、社会事务局以及公安分局等相关部门在园区全力推进根治欠薪源头治理、综合治理，持续加大工程领域欠薪风险隐患防范化解、排查处置力度，促进园区根治欠薪工作提质增效。
截至目前，松山湖相关部门携手行动，对园区17个工程项目开展了专项检查，并启动了“安薪”普法宣传活动，共计发放《保障农民工工资支付条例》《致农民工一封信》、“就莞用”平台宣传海报和便利贴等宣传资料44350份，共调处工程建设领域劳资纠纷案件35宗。
接下来，松山湖高新区将持续推进保障工资支付制度“常态化”管理和欠薪隐患排查紧密结合，深入贯彻落实《保障农民工工资支付条例》，依法维护劳动者的合法权益，确保广大劳动者投诉有门、维权有路，全力保障农民工安“薪”工作。
出品：松山湖融媒体中心来源：松山湖党建工作办公室责编：郑文怡审校：郭文君 陈启亮
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