有编制和没编制的差距真的很大。
同样在体制内，有的人享有编制，而有的人却是合同工，同工不同酬的情况让不少人感到无奈和困惑。
那么，究竟什么才是编制呢？大陆一共有哪几种编制？
下面我们就来一起唠唠，何为真正的编制。
何为编制？
编制是一个人员限额，简单来说，就像是机关单位里的一张“专属入场券”，享有编制后会把你的名字和单位里的编制对应挂号，从而确认为公务员身份。
在大陆，只有以下四种编制：
1、行政编制
这就是大家一直说的公务员，也是最常见的一种编制。
想要进去就必须得参加公务员考试才可以，一旦考进去就是“铁饭碗”，不出特殊情况一般不会失业。享有的福利待遇也是极好的，比如六险二金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、餐补等等，据了解体制内食堂是自助餐式，只需要2元-5元，就可以美美的吃一顿。
2、事业编制
这类编制主要存在于事业单位，比如高校、医院、科研院所等。
它和公务员那种行政编制不太一样，主要讲究的是“职称”晋升，就像你在考证书一样，需要你从初级慢慢升到中级，再努力到高级，这对于很多事业编人员来说比较难。学校老师就是最典型的例子。
而且最重要的是事业编制的人员不能当领导干部。想进入行政编制唯一的方式就是参加国家公务员考试，每年都有国家的和省的公务员考试。
3、企业编制
这类编制主要存在于国企央企中，现如今随着国企改革，企业编制的概念已经逐渐模糊。
现如今，绝大多数国企、央企都没有机关单位真正意义上的“编制”。
因为企业单位本身就是自负盈亏，他们的用工形式会分为劳动合同工、劳务派遣工、无合同工三种。劳动合同工，你可以简单理解为是国企里的“正式员工”，虽说和正式在编比较在工资待遇，福利待遇等各方面都会有差距，但该有的福利也是有的，比如五险两金、企业年金、年终奖等，也算是一份稳定的工作，对于很多人来说，依然是一个很好的职业选择。
4、军队编制
这类编制主要是指军队文职、军队军职等。
就拿军队文职人员来说，虽然没有军籍，是非现役人员，但确享有实实在在的“编制”身份。
而且，说到薪资，那更是让人眼前一亮。数据显示，军队文职对于刚毕业的大学生来说，本科、硕士、博士一入职，试用期满后就能拿到大约9000元、9500元、11000元的月工资，这样的收入水平，放眼全国各地都是相当有竞争力的。
不仅如此，军队文职人员还有更全面的福利保障，比如六险二金、住房保障、津贴补贴等。所以，对于那些追求稳定、有荣誉感，同时又希望获得良好待遇的人来说，军队编制无疑是一个值得考虑的选择。