關于工作檢讨書模闆
在不小心犯錯後，為了表明自己悔改的決心，需要寫檢讨書來好好地檢讨，做事不能馬虎，寫檢讨書也應如此。想寫檢讨書卻不知道該請教誰？以下是小編幫大家整理的關于工作檢讨書模闆，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
關于工作檢讨書模闆1
尊敬的上司：
你好！
月日，在工作中，我犯了一個嚴重的錯誤，聽客戶唆使替客戶簽字，被上司及時發現，才未鑄成大錯，兩天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向上司及各位同學做出深刻檢讨，并将我兩天來的思想反思結果向上司及各位同學彙報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作不嚴謹的必然結果，也是與我公司要求背道而行。經過兩天的反思，我對自己的工作成長經曆進行了詳細回憶和分析。一直以來，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，進而努力完成各項工作。但近來，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對公司也有了一定了解，慢慢開始放松了對自己的要求。是以，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起上司對我的信任，愧對各位同學對我的關心同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。衆所周知，作為一名客服人員，行為舉止不僅僅代表個人，更重要的是代表公司形象，既然公司有該項制度，不僅僅是制約客戶，同時也是制約我們員工自己，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是上司及時發現，并要求自己深刻檢討，而放任自己繼續放縱和發展，那麼，後果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。是以，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。是以，在此，我在向上司及各位同學做出檢讨的同時，也向你們表示發自内心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣私自為客戶簽訂協定，那還要制度和法律幹什麼呢？同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律的觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高将無從談起，服務也隻是紙上談。是以，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。
發生這件事後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。是以，無論上司怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求上司再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我們團隊做出積極的貢獻，請上司相信我，請各位同學監督我。謝謝！
檢讨人：
年月日
關于工作檢讨書模闆2
我懷着自責、檢討和感激的心情寫這份檢讨書，在機關3年的日子裡，這裡留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓。看着自己到現在仍然儲存被正熙酒店錄用的短信，回想每一次謝總對我的教導、和同僚一起并肩作戰的情景，心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者，部門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到現在整個部門發生的事情，以及對酒店、對其他同僚造成的影響，我是付有不可推卸的責任的。經過認真、仔細的檢討，我認為在以下幾點是我犯下的錯誤：
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情，如果不全身心投入，就沒有辦法去做好，做人如此，做事也如此。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導緻了部門管理的松懈，導緻了部門業務的監督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演角色上面。作為一名管理者，應該厘清自己在工作崗位上扮演的角色，認真履行自己的權利和職責，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。
3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理，特别是作為酒店重要經營部門來講，前台是有着大量現金和賬務業務的部門，怎樣從制度上限制員工，從業務上指導員工，通過不斷的檢查和複查，找出流程上存在的問題和預見可能發生的問題，是作為一個管理者必須要做和思考的事情。但是，在這點上面，我沒有做到認真監督、努力去尋找及發現錯誤和漏洞，造成酒店的損失。
關于工作檢讨書模闆3
尊敬的老闆：
您好!
在此向您遞交這份工作失誤的檢讨書，以表達我對自己态度不端正，違反公司工作規定的無比愧疚心情。
對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的态度不端正，對于工作怠慢與疏忽，我沒有很好的遵守公司的規章制度，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴肅履行自己的職責義務，我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤，錯誤的發生，充分地暴露出了，我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺，在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽，我主觀的認識不深刻，給我犯下了如此工作埋下了隐患，進而發展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發展下去，會對自己今後的工作形成很大不利的因素，首先，我作為一名公司的員工，員工最基本的責任就是上班一定要準時，一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規定的前提下的，而我卻在這段時間内放松了對自己的要求，沒有準時的到公司上班，而且在工作上出現了失誤，我這樣的工作失誤違規和上班遲到，對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。
在此、我向蘇老闆以及同僚表示深深的歉意，并鄭重地向您說一句：“非常抱歉，我錯了，”以後我會準時上班并遵守好公司的規章制度，嚴格要求自己，工作上要認真對待，仔細檢查多遍，減少對公司利益造成的影響。
關于工作檢讨書模闆4
我懷着愧疚給您寫下這份檢讨書，以向您表示深刻認識改正說服責任心欠缺的決心！我不對，我有錯，我辜負了父母的期望，上司的教誨，人民的信任，院系的培養！
xx日因為（某種原因）導緻工作失誤，未能及時給病人換尿袋，雖然因為（某種原因）導緻此類事情發生，但在寫這份檢讨的同時我深刻認識到自己責任心欠缺，平時我對自己要求還是比較高的，我非常氣憤我這次的疏忽大意！
違反了醫院規定。我深明上司是多麼關心醫院的形象和紀律，可是我卻連最基本的應該做的也疏忽了！由此我深知一切責任歸慨于我的責任心欠妥。平時對這類事情認識不深。導緻這類事情發生，在寫這份檢讨書的同時，我真正覺悟到自己的錯誤。再次，我這種行為還在醫院同僚之間造成了極其壞的影響，破壞了醫院的形象。
同僚之間本應該互相學習，互相促進，而我這種表現，給同僚們帶了一個壞頭，不利于院系的院風建設。我常感謝上司這次能叫我寫檢讨，使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往後一定更努力要求自己，積極做好醫院一切工作，了解體會上司的安排！這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起上司對我的信任！通過這件事情我深刻的感受到上司對我這種敗壞院風的行為心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感謝上級對我這次深刻的教育！
在此我感謝上司的提醒和教誨，思想上我将更進一步的檢討，深入總結，同時希望上司繼續監督，争取更大進步。謝謝關心教導我的上司！
關于工作檢讨書模闆5
尊敬的院上司：
事發于xxxx年xx月xx日晚，由于對新系統操作的不熟悉，緻使年終醫保結算工作拖沓不前，無法在正常的上班工作時間内完成。于是院上司安排我當晚加班結算xx年尚未出院的醫保在院病人，我加班至六點半，還剩下三個未來得及辦理出院結算的醫保病人，本想交代給值班人員來繼續辦理。工作違紀檢讨書範文奈何，當晚值班人員也需對農合病人辦理中結，顧及不暇。而我因為不必要的個人因素沒有繼續加班，耽誤了醫院的年終結算工作，緻使醫院的财務工作沒能正常開展。對此，我的心情非常沉重和抱歉!
在自我檢討的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂”，作為一名收費人員，本該恪盡職守輔助财務完成醫院統計工作。更要端正自身的工作态度，切忌工作上的随意性。
2、紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。也隻有循規蹈矩，方可成圓。
經過這次事情，我為我的行為感到後悔，也對收費處帶來了不好的影響，為了對我的過失負責，我願意接受該有的懲罰。通過此次教訓，我将當作極其寶貴的經驗财富加以吸取，并深刻銘記于心，時常警醒自己。對于今後的工作和生活，我也要放正态度，要求自己深刻檢討，做事要有始有終。
真心感謝上司的教誨，希望在今後的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運!并且保證今後不會再出現類似的情況，如有再犯，請院上司重罰。
20xx年6月23日
關于工作檢讨書模闆6
事發于 年 月 日晚，由于對新系統操作的不熟悉，緻使年終醫保結算工作拖沓不前，無法在正常的上班工作時間内完成。于是院上司安 排我當晚加班結算x 年尚未出院的醫保在院病人，我加班至六點半， 還剩下三個未來得及辦理出院結算的醫保病人，本想交代給值班人員 來繼續辦理。奈何，當晚值班人員也需對農合病人辦理中結，顧及不 暇。而我因為不必要的個人因素沒有繼續加班，耽誤了醫院的年終結 算工作，緻使醫院的财務工作沒能正常開展。對此，我的心情非常沉 重和抱歉! 在自我檢討的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂食君之祿，擔君之憂，作為一名收費人 員，本該恪盡職守輔助财務完成醫院統計工作。更要端正自身的工作 态度，切忌工作上的随意性。
2、紀律性不強。要嚴格按照醫院規章行事辦事，自始自終相 信不以規矩，難成方圓這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。 也隻有循規蹈矩，方可成圓。
經過這次事情，我為我的行為感到後悔，也對收費處帶來了 不好的影響，為了對我的過失負責，我願意接受該有的懲罰。通過此 次教訓，我将當作極其寶貴的經驗财富加以吸取，并深刻銘記于心， 時常警醒自己。對于今後的工作和生活，我也要放正态度，要求自己 深刻檢討，做事要有始有終。
真心感謝上司的教誨，希望在今後的成長過程中，能從你們 身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運!并 且保證今後不會再出現類似的情況，如有再犯，請院上司重罰。
時間：
關于工作檢讨書模闆7
尊敬的機關上司：
身為财務從業人員，本職工作性質所在，工作的重中之重就是確定好資金安全，财務工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。我的錯誤，充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。
如今，犯下了如此嚴重的失職錯誤，除認錯檢討之外，我必須做出深刻改正：
第一，重新審視工作當中存在不符合制度規範的一切行為，切實加以糾正。重新認真學習一遍《公司财務工作規則》，牢記規則，今後勢必妥善保管資金，每次離崗務必将資金鎖進保險櫃。
第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓，時時銘記在心，自己反思錯誤細節，程度上避免今後發生同類錯誤。
第三，通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為，吃一切長一智，提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預判，盡己所能避免工作錯誤的發生。
現在，面對造成如此嚴重的後果，我内心十分痛苦與糾結。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。此次錯誤之後，我深感對不起上司，我将努力改正不足，盡努力為公司做出貢獻。
檢讨人：xxx
20xx年xx月xx日
關于工作檢讨書模闆8
您好！
我是婦産科的護士，我在昨天發生了一次非常低級的錯誤，我也自知這次錯誤的後果十分的嚴重，這也是我到醫院工作這麼久以來的第一次犯錯，我自己也是覺得十分的慚愧，至少就因為我這麼一次工作失職，我跟這一年的優秀護士評選肯定是無緣了，我怎麼樣都沒想到自己會在自己熱愛的護士崗位上因為工作失職而寫檢讨書，對此我給醫院，給您，給患者道歉了，對不起！
我自認為自己平時對自己工作要求還是很高的，無論什麼工作，隻要是上司傳遞給我的工作，我都會盡自己最大的可能去做好，絕對不會敷衍行事，但是我這次就是出現了疏忽，今天我在去給每間病房的待産孕婦進行各項體征檢查記錄的時候，就漏掉了一位，我現在非常不能了解自己為什麼會出現這樣的失職，這會導緻什麼，導緻那位孕婦的身體特征不能清楚的反應在主任面前，本來我們這樣記錄就是為了看孕婦是否存在身體原因無法支援生産的，比如有些就因為沒吃多少營養品，身體虛弱的，也有因為不注意在這個關鍵時期感冒發燒的，這些都是非常嚴肅的，這關乎孕婦是否有進行生孩子的條件。
隻有每天都記錄，才能推算出孕婦的生産日期，提前做好準備工作，我就這樣漏了一天，極有可能導緻後續的資料關聯不上，甚至會影響日期的準确程度，還好這位孕婦也是主動的詢問了護士長，為什麼今天沒有對她進行身體檢查，護士長也是立馬找到了我，看了今天我的病房巡查的記錄表，的确有一頁空着的，我也是一下子知道自己犯了錯誤。
我知道我的這種行為是極其不負責任的表現，萬一這位孕婦出現了什麼問題，跟我絕對是脫不了幹系的，我的這種行為，更是給護士們造成了非常不好的影響，畢竟我也是在這幹了好幾年了，都出現這樣低級的失誤，這樣那些才來半年幾個月的護士會怎麼想？我在這次的檢讨中慢慢的也意識到自己的在工作中的一些方面的确是有問題的，我太過于關心那些比較重要的工作，都是緻力于把那些工作做好，但是最後連自己作為護士最基本的工作我都能做錯，我不得不審視下自己的種種行為了。
最後我非常感謝醫院上司對我的錯誤及時的.指出，并且給了我自我檢讨的機會，我将會在今後的工作中仔細的做好每一件事，醫院的各位上司以及同僚們都可以對我進行監督，我想我在經過這次的事情後，我将變得越來越好，我又找到了自身的一個錯誤并改正了。
關于工作檢讨書模闆9
由于我自身原因，緻使，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢讨。
上司提出批評後，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風不深入、不紮實、散漫松懈，工作安排不具體、落實不到位。對上司布？的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。
3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監督不力。發現工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習機關相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水準；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作态度，形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，隻有這樣才能有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。
上司的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請上司能夠接受我真誠的歉意，并在以後的工作中繼續監督我，指正我。
關于工作檢讨書模闆10
工作作風的不紮實，自然決定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了這麼多差錯，就是因為方法簡單、能力不強，沒有樹立雷厲風行的工作作風，沒有全局觀念和崗位意識，有些工作又缺乏主動性，造成了今天的一錯再錯，自己也很遺憾，更不要說上司的失望了。
工作了一年多，還是犯這樣那樣的錯誤，我不得不去檢讨自己的工作能力和辦事效率，很多基礎性工作需要在上司的反複催促下才能完成，有的還是未能達到上司的要求。現在連“傳達檔案”和“會議通知”這樣的小事都辦不好，我實在是問心有愧，無地自容啊!
作為××工作的一個新人，通過這次教訓，我自覺還缺乏三股勁頭：一是面對新挑戰、新變化，有畏難情緒，缺乏頑強拼搏的“狠勁”;二是面對成績，容易産生自滿情緒，缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新台階的“韌勁”;三是面對形勢的變化，精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來，缺乏沉下心來、埋頭苦幹的“鑽勁”。
痛定思痛，我必須毅然決然地承擔責任，不能說挨了上司的批評，就心裡不服，産生怨氣，更加消極怠工。隻有眼光放長遠了，才能發現這次的教訓是非常及時的，借檢讨的機會，我能充分看到自己的缺點，可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。
這件事不能就這麼過去，我必須書面檢讨，以此鞭策。
關于工作檢讨書模闆11
我懷着無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢讨書。關于我在管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細緻地做完工程的所有程序，以至于讓現場施勞工員将odf機架的位置安裝錯誤。
首先關于這項錯誤，我要做深刻地檢讨，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理者，身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機房管理者是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的，應該細心指導每個施勞工員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導緻嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好勞工機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心情非常的不好，是以這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現問題，是誰都不願意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望上司能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用于面對錯誤。
通過此次深刻的檢讨，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。
針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望上司、同僚們能夠監督我，你們的一份監督就是對我工作的一份關心和重視。
1、針對我的工作責任感、工作失職，今後我要全身心投入工作，對于自己所轄職務做精心了解，對于每一個環節的施工都做好監督和管理。
2、今後我要向公司的優秀工作的同僚學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今後的工作做好打基礎。
通過此次深刻的檢讨，請上司能夠信任我。我今後一定認真努力的為公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
關于工作檢讨書模闆12
根據您的訓示我在書房裡檢討了一個小時四十三分零七秒，沒吃零食。喝了一次白開水。去過一次衛生間沒抽煙。以上事實準确無誤，附上我的檢讨報告，不當之處可以協商。
經過近兩個小時的面壁思過我深刻認識到昨晚之事卻是我不對，以下是我對自己惡劣行為的剖析，請上司批閱。
昨晚的事情确實是我不對，我不該在你給我打電話的時候不接。更不該再看到有未接電話的情況下沒有第一時間給你回電話，更為嚴重的是沒有在你給我再次打電話的時候回電話給你，我這樣疏忽大意完全是我對于工作不夠兢兢業業，再您打電話來的時候更不該以為強調理由，不能虛心接受上司批評。沒有第一時間做出深刻檢讨，更不該打電話打擾上司休息。
再次我深刻檢讨自己的不到之處，對于自己的惡劣行為做出深刻檢讨，一定下不為例，以後絕對不會不接上司電話，就算偶爾不小心沒有聽到我也會第一時間給上司回電話，如果沒有第一時間給上司會電話要上司不開心，那我也願意用100個-1000個電話，換回上司給我一次解釋的機會。當然如果手機還有電的話。如果手機沒電了而且我在家我會第一世界充電，如果不在家那我就第一時間趕回家。如果第一時間趕不回去我就借個手機。如果第一世界借不到我就買個電池，如果第一世界買不到電池我就買個手機。如果第一時間買不到手機我就打公話。應該沒有再壞的可能了，請上司監督。
此緻：
非常抱歉！
關于工作檢讨書模闆13
尊敬的上司你好
今天在工作時我沒有做好自己的工作!
線上路闆上寫字，并被上司發現，我認真反思，為我自己的行為感到了深深的内疚和不安，在此，我謹向上司做出了深刻的檢讨。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事，但同時，也是我對自己工作的放松，帶來的結果，經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺，更為重要的是我感到對不起上司對我的信任，愧對上司的關心， 這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，也是一個極為重要的苗頭，如果不是上司及時發現，并要求自己深刻反醒， 而我還這樣下去，那麼後果極為嚴重，甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤， 在此我在像上司做出檢讨的同時也向你們表示發自内心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響，做出了這樣的行為，我的心情非常沉重和羞愧。
發生這件事，我知道無論怎樣都不足以拟補我的過錯，是以我不請求上司的寬恕， 無論上司怎樣從嚴從重的處分我，我都不會有任何意見，同時!
我請求上司在給我一次機會，讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒， 以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻，請上司相信我。
望上司能念在我是初犯,我保證以後不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評，并 願意接受處理。對于這一切我還将進一步深入總結，深刻檢討，
懇請上司相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
關于工作檢讨書模闆14
對于我工作态度不端正導緻的工作失誤，以下是我針對自己工作失誤的檢讨和改正措施：
第一，關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。科學地來說，一個人高深的思想覺悟并不能立刻就具有，而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作，在此次犯錯和深刻檢討的基礎上，逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。
其二，我在業務操作方面依然存在不足，今後需要繼續刻苦努力學習。從我所犯的一些工作失誤，倘若我平時能夠多刻苦一些，工作方面的經驗再多積累一些，遇到這樣自己還生疏的工作環境，能讓自己的操作緩一緩，更加清晰地來辦理，就很可能避免我此次失誤的發生。
其三，我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名櫃台職員，我是業務處理的第一線。我們在櫃台實際操作的業務情況，是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準确的資料的，任何一項業務辦理都需要嚴肅對待，不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤，我們的業務情況就會存在一定的不準确性。而工作不規範的情況倘若屢屢出現，整個銀行在業務資料分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改，對本行的工作也産生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識，才會态度不端正地對待此次的工作，犯下一項工作失誤。
關于工作檢讨書模闆15
尊敬的公司上司：
本人懷着萬分的愧疚還有萬分的懊悔向各位寫下這樣一份檢讨書，我為自己實務操作行為感到了極大的愧疚與不安，在此，本人向各位上司們做出深刻的檢讨：
通過這樣一起事故的發生，我感到本人責任心有待加強，然而亦是長時間以來對于自己放松要求，工作紀律渙散的一種必然結果。本人身為代崗位人員，應需要嚴以律已，對于自己更加嚴格的要求!但是自己卻不可以做好好好的限制自己，因為本人的失職，給機關造成非常嚴重的安全隐患，假設出現事故的話，後果真的是難以想象~~~這也表明，本人對于自己的工作位具備足夠的責任心，也沒有将自己的工作努力的做好。在本人的思想中當中，依然是存有過一日是一日的想法，純粹混日子的思想。如今，自己深刻的感到，此乃是一個十分危險的傾向，同時亦是一個非常重要的苗頭。
是以，這一次出現的事情讓自己不單單是感覺到是本人莫大的恥辱，更加重要的是自己感到對不起各位上司對于自己的信任，愧對上司對于自己的關心。
同時，要真心真意的感謝上司，假設不是上司第一時間發現，同時要求自己做出深刻的檢討的話，而是縱有自己繼續的放縱的話，那麼，後果是非常嚴重的，甚至都，沒有辦法想象會出現這樣的工作失誤。是以，通過這樣一件事情，在深深的感到痛心的同一時間，我亦感到了另外的一份幸運，感覺到了本人覺醒的及時，這在我未來的人生的發展道路之上，無疑是一次非常重要的轉折點。是以，在這個地方，我在向各位上司做出深刻檢讨的同時，也向各位上司表示本人發自肺腑的感謝。
檢讨人：XXX
XXXX年XX月XX日
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